新米ヨガインストラクターkayaの奮闘記 Vol.8

新米インストラクターが陥る悪循環

遅くなりましたが…あけましておめでとうございます。今年もよろしくお願いします。

新年ということで、TOP画像を少し変えてみましたが…いかがでしょう？

少し間があいてしまいましたが…前回を振り返ってみると、いよいよレッスンが始まったようですね。そして、クラスの反省点も見えてきました。でも…まだ週に1本。

新米なので多すぎるのも困り者ですが、週１だとちょっと物足りない。毎回の反省を次に活かすにも…1週間も間があくと、ちょっと抜けてしまいそう。

ということで、再度ヨガができる場所探しの始まりです。

インストラクターとして活躍できる場所探し

まずは、【インストラクター募集】の記載があるところを探す…が、１つしか見つけられず。連絡してみると

と。

インストラクターは指導経験が全て？

と話をしていく中で、

というお話をいただきました。

新米の私にとってはすごくありがたい話。TTを卒業した後、インストラクターとしてどう成長していくのかは、自分次第。丁度その頃、インストラクターとしての悩みを相談できる方いないかなぁ…と探していた頃。

無給でも、経験を積ませていただき、アドバイスをいただけるというのはすごくありがたい話。

思いがけない嬉しい提案、でも…

ただ、条件が１つ。

というお話を頂きました。

すごくすごくありがたいお話でした。ただ、既にお世話になっているところがあり、また【ヨガの魅力をより多くの人に伝えたい】という軸があったので、迷った末、お断りさせていただくことにしました。

ただ、今回のことで【経験値】の重さを身に染みて感じました。

初心者ヨガインストラクターの経験値の上げ方

指導経験が少ないと…やっぱり未熟です。

『経験を積みたい!!』と思ってオーディションを受けても、経験が少ない分未熟なので、オーディションでも落ちてしまいます。

オーディションで落ちると、経験を積めないです。新米インストラクターの悪循環です。

ヨガのインストラクターさんには、皆さん新米の時期があるはずなので、元エアロ出身という方以外の方は、どこで経験を積んでいるのか不思議でならなかった時期です。

でも、悶々としているわけにもいかないので…

考えた結果…

という答えに行き着いたのでした。

さてさて…どうしようかなぁ？